Enfermera registrada de tiempo completo Birmingham

Apertura Futura: Enfermera registrada de tiempo completo

Tiempo completo • Birmingham

Resumen de trabajo

En el marco de los objetivos y políticas establecidos por la Compañía, planifica y coordina los servicios clínicos con los de los sistemas administrativos. Participe como miembro del equipo de gestión de la empresa en la planificación, formulación de políticas y toma de decisiones administrativas con especial referencia al papel, las funciones y las operaciones de los servicios clínicos de la agencia. En resumen, es responsable de la atención al paciente, clínica, gestión de recursos y supervisión del Programa de Mejora de la Calidad junto con el Director de Enfermería.

El rol de Enfermera Registrada debe tener experiencia en administración de atención médica y atención médica domiciliaria / atención domiciliaria / experiencia laboral en hospitales con múltiples grupos de edad. Alguien con conocimiento práctico de las fuentes de financiamiento locales, estatales y federales y otras regulaciones aplicables sería una buena opción para este rol de liderazgo dinámico.

 

Deberes

Reflejando los valores fundamentales de la marca Right at Home

  1. Accesible
  2. Colaborativo
  3. Explicable
  4. Integridad
  5. Auténtico
  • Ayudar en la supervisión de todo el personal con licencia (LPN, RN y otro personal con licencia futuro). Dirige, coordina y supervisa todas las funciones clínicas y mantiene el cumplimiento de las leyes y reglamentos federales, estatales y locales que se aplican a la prestación de visitas domiciliarias a los clientes.
  • Asistir en la administración del programa de enfermería en la atención domiciliaria para mantener los estándares de atención al paciente y también asesora al personal médico, los jefes de departamento y también a los administradores en asuntos relacionados con los servicios de enfermería. Asegura el cumplimiento de la política y el procedimiento de la agencia, supervisa el desempeño laboral y la finalización de las evaluaciones y el asesoramiento del personal clínico. Esto se documentará a través de:
  1. Realización y evaluación del desempeño clínico de todo el personal de RN y LPN anualmente, o con mayor frecuencia si se indica la necesidad.
  2. Planifica e implementa programas de educación continua y en servicio para satisfacer las necesidades de educación y capacitación del personal clínico de las organizaciones.
  • Ayuda a dirigir, coordinar y supervisar las funciones clínicas, así como también mantiene el cumplimiento de las leyes y reglamentos federales, estatales y locales que se aplican a la prestación de visitas domiciliarias a los clientes.
  • Asegura el cumplimiento de la política y el procedimiento de la agencia, monitorea el desempeño laboral y la finalización de las evaluaciones y el asesoramiento del personal clínico
  • Iniciar los precios y la facturación de los servicios no médicos y de enfermería especializada a través de la colaboración con la oficina y el DON. Actualizar anualmente los precios de los servicios, comunicarse con los clientes y actualizar los contratos de servicios individuales según sea necesario.
  • Asiste en el reclutamiento, contratación, supervisión, capacitación, gestión del desempeño y acciones correctivas del personal clínico.
  • Ayuda a monitorear a los clientes en busca de cambios en la condición, necesidades de medicamentos y nutrición y actualiza el plan de atención, el médico y la familia según sea necesario. Brindar al cliente en transición apoyo emocional y estímulo para que participe en la actividad.
  • Ayuda en la revisión de la documentación de las tablas y los acuerdos de servicio para garantizar el cumplimiento de las leyes, reglas y regulaciones federales, estatales y locales aplicables; mantiene el conocimiento y sigue todas las políticas y procedimientos de la empresa. El desarrollo y el seguimiento de las políticas deben estar en consonancia con los estándares de la Comisión Conjunta, según sea necesario.
  • El DON y la enfermera titulada registrarán el compromiso, las relaciones, el reconocimiento y la retención de los miembros del equipo para determinar las tendencias del personal y ajustarlos mediante la colaboración con el presidente de la empresa.
  • Asegura que los niveles de satisfacción del cliente se logren mediante iniciativas de calidad.
  • Revisar la información de referencia del cliente y responder a las solicitudes y consultas de servicios de atención domiciliaria de manera oportuna según lo indique el DON
  • Ayuda en la demostración de la responsabilidad fiscal al monitorear las operaciones para garantizar que la preparación del presupuesto, el control de costos y el inventario coincidan con las necesidades de las tendencias actuales dentro del negocio.
  • Coordinar con los departamentos para garantizar que se brinden los servicios, mantener una lista de clientes hospitalizados para confirmar que los servicios continúen después del alta.
  • Sólidas habilidades organizativas que incluyen atención al detalle y habilidades multitarea.
  • Fuertes habilidades de comunicación escrita y verbal.
  • Competente en el uso de computadoras, incluido Internet, Word y Excel.
  • Proporciona orientación y asesoramiento a coordinadores, personal de oficina, marketing y recursos humanos para ayudarlos a mejorar continuamente todos los aspectos de la atención médica domiciliaria.

Otros deberes pueden incluir:

  • o Viajes al exterior dentro del área de servicio y viajes nocturnos ocasionales a conferencias relacionadas con el comercio, inicio distante de cuidados (aún dentro del estado de Alabama) y reclutamiento en esas áreas según lo indique el DON

El millaje se reembolsará de acuerdo con el Departamento de Finanzas del estado de Alabama o se pondrá a disposición un vehículo de la empresa.

  • o Durante emergencias o desastres naturales, es posible que se requiera estar de servicio durante la duración del desastre.
  • Requiere responsabilidades de guardia fuera del horario de atención, noches y fines de semana, que pueden alternar con otro personal designado, y se delegarán a medida que crezca la responsabilidad de la empresa / enfermera.

Deberes de administración:

  • Ayudar en la formación de políticas para la empresa.
  • Asistir en la toma de decisiones administrativas con referencias particulares al rol, funciones y operaciones de los servicios clínicos de la agencia en la empresa.
  • Gestión de recursos clínicos en Birmingham y áreas circundantes de servicios en el estado de Alabama.

 

Deberes de garantía de calidad:

  • Llevar a cabo reuniones mensuales / trimestrales / según sea necesario de evaluación de riesgos y calidad, identificando las diversas áreas de preocupación.
  • Lleva a cabo visitas de supervisión del cliente / cuidador según lo determine el Director de enfermería.

Resumen de trabajo

Esta posición de Enfermera Registrada es responsable de dirigir y coordinar con éxito las actividades de la franquicia en las comunidades de personas mayores. Las funciones adicionales pueden incluir, entre otras, evaluaciones de enfermería en el hogar, atención especializada en el hogar, delegación de deberes de enfermería especializada y supervisión de la atención de enfermería especializada.

Responsabilidades primarias:

  • Reflejar los valores fundamentales de Right at Home
  • Desarrollar y mantener relaciones positivas y profesionales con fuentes de referencia en la comunidad.
  • Sirve de enlace con el personal del hospital, los médicos, las organizaciones comunitarias y otras agencias de servicios relacionados con la salud para brindar atención a los clientes.
  • Mantiene un comportamiento profesional en todo momento al interactuar con clientes y familias. Utiliza técnicas de comunicación diplomáticas con tacto en situaciones potencialmente sensibles o cargadas de emociones.
  • Lleva a cabo evaluaciones de nivel de atención antes de la admisión en clientes potenciales y asegura la finalización de evaluaciones continuas y planes de servicio.
  • Brinda servicios de administración de casos a los clientes y coordina las reuniones del plan de servicio interdisciplinario con los clientes y las familias a medida que cambian las necesidades de atención.
  • Investiga y documenta incidentes de clientes y asociados, identifica peligros de seguridad e instituye acciones correctivas de manera oportuna. Comparte la responsabilidad de proporcionar y mantener un entorno propicio para la seguridad y el bienestar físico y emocional de clientes y asociados.
  • Asegura el seguimiento con las recomendaciones de los consultores dietéticos y farmacéuticos.
  • Coordina los servicios con los servicios de salud en el hogar, rehabilitación y laboratorio, podólogo y / o hospicio según sea necesario.
  • Entiende y usa las Precauciones estándar de los Centros para el Control y la Prevención de Enfermedades (CDC), la Norma de exposición ocupacional a patógenos transmitidos por la sangre de OSHA, y sigue los procedimientos establecidos de control de infecciones, comunicaciones peligrosas y otras reglas de seguridad.
  • Opera equipos designados, fotocopiadoras, escáner y fax y teléfono.
  • Supervisa la competencia del personal de atención en la prestación de cuidados. Completa evaluaciones de competencia de habilidades clínicas.
  • Responde a las emergencias de manera rápida y tranquila.
  • Supervisa el equipo del sistema de llamada electrónica para garantizar las condiciones de funcionamiento adecuadas según sea necesario.
  • Realiza reuniones periódicas de bienestar.
  • Ayuda a desarrollar e implementar el plan de marketing del cliente. Apoyará y ayudará a los esfuerzos de marketing al reunirse con clientes potenciales de manera oportuna según sea necesario en las comunidades de jubilados.
  • Mantiene una estrecha comunicación con el propietario / director de la agencia con respecto a las condiciones del cliente / residente de la casa de retiro, cambios en la condición, problemas, posibles problemas o inquietudes, incidentes y quejas de los residentes y / o miembros de la familia.
  • Actúa como embajador y representante de relaciones públicas ante invitados y otros visitantes.
  • Participa y apoya el programa de actividades centrado en el cliente / residente.
  • Demuestra una apreciación de la herencia, los valores y la sabiduría de los residentes y una comprensión del proceso de envejecimiento.
  • Colabora con los asociados de otros departamentos para garantizar que se brinden los servicios y la atención necesarios.
  • Participa en proyectos o comités según lo asignado.
  • En ausencia del propietario / director de la agencia / DON, tiene la responsabilidad de supervisar la atención de enfermería especializada, las tareas especializadas, las evaluaciones y el inicio de nuevos casos.
  • Realiza otras tareas según lo solicitado.

Responsabilidades secundarias:

(se requieren algunos viajes para este trabajo)

  • Cumplimiento de todas las políticas y procedimientos de la institución asignada y Right at Home. • Participa en la evaluación de las necesidades del paciente y la implementación de la atención al paciente requerida para un paciente o grupo de pacientes mediante:
  1. Satisfacer las necesidades emocionales, físicas y de seguridad del paciente o pacientes.
  2. Observar, documentar e informar a la persona adecuada.
  3. Realización de procedimientos de enfermería para los que su preparación ha proporcionado la habilidad y el juicio necesarios.
  4. Ayudar con la rehabilitación del paciente o pacientes según el plan de atención al paciente.
  • Participa en la planificación de la atención al paciente de acuerdo con las políticas de la institución asignada.
  • Realiza y / o supervisa las tareas básicas de enfermería que entran en el ámbito de la práctica de acuerdo con la Ley de práctica de enfermería registrada del estado.
  • Puede recibir órdenes del médico y transcribir órdenes, de acuerdo con las políticas de la institución asignada y las leyes estatales.
  • Observa y registra síntomas, avances y resultados de intervenciones médicas y de enfermería.
  • Notifica al personal apropiado de cualquier síntoma inusual, cambio de condición, etc.
  • Ayuda a enseñar y dirigir al personal no profesional cuando sea necesario.
  • Realice rondas periódicas de cada cliente asignado.
  • Puede ayudar con las admisiones y altas de acuerdo con la política de la institución asignada.
  • Ayuda a los médicos con exámenes de pacientes y procedimientos especializados.
  • Participa en actividades de promoción de la salud y enseñanza del paciente y / o familia.
  • Protege el equipo y los suministros de una institución o un paciente.
  • Sigue las políticas de RAH y de la institución asignada con respecto al control de infecciones, incluidos los patógenos transmitidos por la sangre.
  • Reporta peligros de seguridad e incidentes inusuales que involucran a pacientes, visitantes, personal o uno mismo de acuerdo con las políticas y procedimientos de la instalación y RAH.
  • Además de lo anterior, un RN puede realizar lo siguiente, siempre que haya sido capacitado, haya demostrado habilidad para realizar los procedimientos y las políticas de la institución y la Ley de Práctica de Enfermería del Estado le permita realizar estos procedimientos:
  1. Administración y registro de medicamentos, incluida la quimioterapia y la administración de sangre.
  2. Inserción y mantenimiento de IV's.
  3. Insertar e irrigar tubos.
  4. Succión endotraqueal con o sin el beneficio de un tubo endotraqueal.
  5. Extuba a los pacientes.
  6. Administrar oxígeno.
  7. Extraer sangre para análisis de laboratorio.
  • Actualiza habilidades y conocimientos asistiendo a cursos de educación continua, clases en servicio, etc.
  • Completa otras tareas asignadas por el supervisor.
  • Informa a la oficina y proporciona documentación de todas las habilidades recién adquiridas, unidades de educación continua, educación avanzada, etc.
  • Ciertas unidades requieren habilidades de entrenamiento especiales y competencia probada además de las habilidades habituales de un RN. Las enfermeras con documentación de las habilidades necesarias pueden ser asignadas a lo siguiente:
  1. Cuidados intensivos médicos / quirúrgicos
  2. Unidad de Cuidados Coronarios
  3. Unidad de diálisis
  4. Sala de emergencias
  5. Sala de operaciones o recuperación
  6. o cualquier otra unidad especializada

Educación, experiencia, conocimiento, habilidades, habilidades y disponibilidad

  • Graduación de una escuela acreditada de enfermería y 1 año de experiencia en los últimos 5 años como enfermera registrada en un centro de cuidados agudos.
  • Licencia estatal actual sin gravámenes y al día como Enfermera Registrada por la Junta Estatal de Enfermería.
  • Conocimiento y capacidad para brindar atención de enfermería especializada según se define en la Ley de práctica de enfermería del estado. Aprobar el puntaje en el examen de competencia de enfermeras registradas RAH.
  • Certificación actual de CPR.
  • Uso de un automóvil asegurado y una licencia de conducir válida o acceso a transporte adecuado. • Disponible para trabajar los fines de semana y feriados según sea necesario.
  • Leer, escribir, hablar y comprender inglés según sea necesario para el trabajo.
  • Prueba cutánea anual de tuberculina o radiografía y declaración de salud periódica firmada por un examinador de salud autorizado y cualquier otra prueba de salud o inmunización requerida por el centro.

Entrenamiento en servicio

Asume la responsabilidad del desarrollo profesional personal. Participa en programas de educación en servicio como lo exige la ley estatal.

Condiciones de trabajo / entorno

Trabaja principalmente en casas y / o instalaciones privadas, se requiere viaje. Los tiempos y días de turno varían según las necesidades de la instalación.

  • Este puesto debe tener la capacidad de trabajar de forma independiente, mantener la confidencialidad de la información y cumplir con los plazos.
  • Capacidad para trabajar por la noche o los fines de semana según sea necesario.
  • Conocimiento de la industria del cuidado de personas mayores
  • Graduado de la escuela acreditada de enfermería (preferido)
  • Debe ser una enfermera con licencia en el estado donde trabaja (preferido)
  • Mínimo de dos años de experiencia en enfermería (preferido)
  • Capacidad para leer y escribir en inglés.
  • Experiencia en el cuidado de la demencia (preferida)
  • Debe poseer un alto grado de habilidades interpersonales y capacidad para relacionarse con una variedad de personas y personalidades. También se requiere considerable iniciativa, juicio y habilidad de liderazgo.
  • Debe poseer sólidas habilidades organizativas y de gestión del tiempo.
  • Gozar de buena salud física y estar libre de enfermedades transmisibles. Se requiere levantar, doblar y empujar el carrito de medicamentos por la residencia. Debe poder levantar 40 libras.
  • Realización de pruebas de drogas y verificación de antecedentes penales al momento de la contratación y a solicitud del supervisor.
  • Responsable de la atención al paciente de acuerdo con todas las políticas y procedimientos de la institución asignada y todos los demás manuales de procedimientos de RAH, leyes y estándares profesionales relevantes.
  • Asume responsabilidad y rendición de cuentas por la práctica de la enfermería profesional de manera consistente con las políticas de RAH y la Ley de Práctica de Enfermería del Estado.

Demuestra consistentemente competencia con las habilidades técnicas de enfermería de acuerdo con el ámbito legal de la práctica.

Implementa una enseñanza adecuada a las necesidades del paciente.

Practica la enfermería con respeto por las diferencias individuales, culturales y espirituales.

Coordina la prestación de atención a lo largo de la continuidad de la atención médica utilizando los recursos de la Agencia y de la comunidad.

  • Integra el conocimiento de los recursos comunitarios en el plan de atención.
  • Demuestra conocimiento práctico de los recursos internos y comunitarios.
  • Utiliza suministros, medicamentos y equipos de manera responsable y rentable para lograr los resultados deseados.
  • Negocia y colabora con otros proveedores de atención médica para lograr los resultados esperados de la atención al paciente.
  • Ayuda al paciente a acceder a los recursos de acuerdo con las necesidades priorizadas.
  • Asume la responsabilidad de la atención al paciente segura e ininterrumpida para el volumen de casos asignado.
  • Transmite cambios significativos en el estado al médico y otros miembros del equipo en un período de tiempo consistente con las necesidades del paciente.
  • Mantiene registros de pacientes que muestran una evaluación, planificación, intervención y evaluación sistemáticas.
  • Documentar de forma legible y de acuerdo con las pautas de documentación de Right at Home y las normas de enfermería aceptadas.

Demuestra el trabajo en equipo y la comunicación eficaz para lograr los objetivos / resultados del paciente y de la agencia.

  • Supervisa a aquellos en quienes se han delegado funciones de enfermería de forma continua y de acuerdo con los requisitos reglamentarios y de la Agencia.

Conserva la responsabilidad y la autoridad para determinar la idoneidad del plan e implementa acciones correctivas cuando sea necesario.

Aplica el conocimiento de las políticas clínicas y administrativas y los procedimientos de práctica como se describe en los manuales de políticas y procedimientos de Right at Home.

  • Comunica los problemas potenciales de gestión de riesgos de forma adecuada.
  • Reporta abuso o práctica insegura / ilegal como lo requiere la ley.





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